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Especialista de Desenvolvimento, Performance e Sucessão

Descrição da vaga

A Veolia Brasil é uma multinacional francesa comprometida com a transformação ambiental e social. Nosso propósito é enfrentar os desafios do meio ambiente e convertê-los em oportunidades por meio de soluções inovadoras e sustentáveis. 💚

Estamos à procura de um talento apaixonado por sustentabilidade e transformação. Se você busca um ambiente dinâmico, desafiador e inspirador, essa vaga é para você!

Você está pronto(a) para contribuir para um futuro melhor? Vem ser um Resourcer! ✨

Compromisso com a Inclusão: aqui, todas as pessoas são bem-vindas! Incentivamos candidaturas de profissionais independentemente de gênero, orientação sexual, raça, origem, deficiência ou religião. Acreditamos que a diversidade fortalece nossa equipe e enriquece nossas soluções.♀️🌈✊🏿👩‍🦽🛐


Fortalecer a estratégia de desenvolvimento humano e organizacional, bem como definir, implementar e evoluir as metodologias de gestão de performance, talentos, potencial e sucessão da organização, garantindo a retenção e o crescimento dos colaboradores alinhados aos objetivos estratégicos da organização.

Responsabilidades e atribuições

  • Planejar e conduzir o ciclo anual de avaliação de desempenho. Treinar gestores sobre o processo de avaliação. Facilitar sessões de calibração de performance, bem como consolidar e analisar resultados das avaliações. Elaborar relatórios gerenciais, estruturar planos de ação para melhoria de desempenho, bem como fomentar uma cultura de alta performance e feedback contínuo.
  • Realizar diagnóstico de necessidades de treinamento e desenvolvimento. Elaborar e implementar trilhas de desenvolvimento e programas de lideranças. Estruturar e acompanhar programas de mentoria e coaching. Organizar eventos de capacitação. Acompanhar a execução dos Planos de Desenvolvimento Individual e avaliar eficácia dos programas através de indicadores.
  • Mapear posições críticas e identificar potenciais sucessores, atualizar a matriz de sucessão e pipeline de talentos. Realizar comitês de talentos com lideranças e elaborar planos de desenvolvimento acelerado para sucessores. Gerenciar banco de talentos. Realizar talent reviews periódicas. Mapear riscos de sucessão e propor planos de mitigação. Apoiar movimentações internas e job rotation.
  • Oferecer suporte consultivo às diversas unidades da Veolia em temas relacionados ao desenvolvimento organizacional, como gestão de talentos, sucessão e planos de carreira, para apoiar o crescimento profissional dos colaboradores e a sustentabilidade da liderança
  • Atuar na construção e aplicação de workshops e programas de desenvolvimento que fortaleçam as competências técnicas e comportamentais dos colaboradores da Veolia, alinhados às estratégias organizacionais e às demandas do mercado de gestão ambiental, para impulsionar o desempenho individual e coletivo.
  • Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho para programas de desenvolvimento humano e organizacional, avaliando sua eficácia e impacto.

Requisitos e qualificações

  • Experiência em gestão de performance, desenvolvimento de talentos e/ou sucessão;
  • Vivência em empresas de médio ou grande porte (desejável)
  • Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Metodologias de avaliação de desempenho (9-box, 360 graus, OKRs, etc.)
  • Ferramentas de mapeamento de competências
  • Técnicas de coaching e feedback
  • Análise de dados e indicadores de RH
  • Pacote Office avançado (especialmente Excel e PowerPoint)

Desejável

  • Inglês e Espanhol

Informações adicionais

  • 🩺Assistência Médica (Seguros Bradesco ou Unimed);
  • 🦷 Assistência Odontológica (Bradesco Dental);
  • 🍽️Vale-alimentação e Vale-refeição (Ticket Restaurante) ou Refeitório Local (varia de acordo com a unidade)
  • 💪Wellhub (Gympass);
  • 🤗Veolia Cares: programa de cuidado com a saúde física e financeira do colaborador. 
  • 🧑‍⚕️Optum – Programa de cuidado com a saúde Mental 
  • 🤰 Licença-maternidade estendida - 6 meses (180 dias);
  • 👨‍👩‍👦 Licença-paternidade estendida - 20 dias;
  • 🙌Seguro de Vida subsidiado 100% pela Veolia;
  • 💰Programa de Investimento
  • 💖 Incentivo a ações voluntárias;
  • 👩‍🎓 Subsídio Educacional para Graduação, Pós-graduação e Idiomas de acordo com a política vigente
  • 📖 Subsídio de cursos externos (de acordo com política vigente) e acesso à 16.000 cursos no LinkedIn Learning


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Pronto para renovar o mundo?


Olá, muito prazer! 

Somos do Grupo Veolia, empresa líder e referência global em soluções ambientais. 


Nossa história, construída há mais de 170 anos, oferece serviços completos e inovadores para o fornecimento e gestão de água, tratamento de resíduos e energia renovável de cidades e indústrias. 


Aqui, em um ambiente inspirador e desafiador, respeitamos toda a diversidade e o talento dos nossos colaboradores, acreditamos no poder das pessoas para mudar o mundo, e seguimos trilhando o melhor caminho para a construção de um futuro melhor. 

Estamos em busca de profissionais que façam a diferença, sejam comprometidos com a transformação ecológica e valorizem uma cultura cada vez mais responsável com o planeta e com o desenvolvimento sustentável. 


E aí? Você se identifica com esse propósito? Quer se um impacto positivo no mundo?


Vem construir o futuro junto com a gente !

#VemserVeolia


Grupo Veolia 

Faça parte da empresa líder em soluções ambientais, presente em 5 continentes e com mais de 220 mil colaboradores.











JUNTOS, OTIMISTAS E DETERMINADOS!

Nossa marca empregadora é definida pela colaboração, o otimismo e a visão de futuro.

Aqui, acreditamos que a diversidade e o clima são fundamentais para a construção de um futuro melhor.


Por isso, temos indicadores globais dedicados ao tema.


♀️💪Com o programa internacional WeDo, nos dedicamos à igualdade profissional, com o objetivo de desenvolver a diversidade dos postos de trabalho nas diferentes posições, assim como promover a inclusão de mulheres na liderança.


😊Além disso, focamos no bem estar do colaborador, tendo a saúde e segurança dos mesmos como valores inegociáveis e oferecendo benefícios como Dr. Alper e WellHub.


♿Todas as oportunidades da Veolia são inclusivas para pessoas com deficiência. Candidate-se e venha ser parte da empresa que faz a transformação ecológica!